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全国医疗卫生招考公告｜全国医疗卫生历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

 

 

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根据市委组织部、市人力资源和社会保障局关于公开招聘工作相关要求，结合医院工作需要，现就我院开展2019年高层次人才及急需紧缺人才公开招聘工作有关事项公告如下：

　　一、基本原则

　　加强组织领导，严格招聘程序，确保招聘工作“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、招聘条件和范围

　　1.遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德素质;

　　2.具有适应岗位要求的身体条件;

　　3.具备招聘岗位所规定的条件和要求。

　　三、招聘程序

　　(一)招聘公告发布及报名

　　1.信息发布

　　招聘信息2019年11月25日在天津市卫生健康委员会网站(wsjk.tj.gov.cn)、天津卫生人才网站(www.tjwsrc.com)及天津市第一中心医院网站(www.tj-fch.com)发布。

　　具体招聘计划详见附件1：天津市第一中心医院2019年高层次人才及急需紧缺人才公开招聘计划。

　　2.报名

　　自公告发布之日起即可报名，报名截止时间为12月10日下午17:00。采取网上报名形式。网上报名请投递至专用邮箱：yzxbszp@163.com;邮件主题及附件文件名：“应聘岗位名称+姓名”。

　　提交材料：

　　天津市第一中心医院高层次人才及急需紧缺人才应聘登记表(见附件2)-扫描件PDF版

　　毕业证/学位证-扫描件PDF版

　　身份证(正反面在一页)-扫描件PDF版

　　职称证书-扫描件PDF版

　　工作经历证明

　　个人简历(含业绩证明材料，包括论文、科研成果及获奖)

　　(二)资格审查及考核

　　考核前，对报考人员进行资格审查，经审查合格人员方可参加医院统一招聘考核。

　　采用直接考核的方式，主要考核报考者的沟通能力、举止仪表、运用专业技术知识解决实际问题能力、专业技术工作能力等与报考岗位相关的其他能力。考核成绩满分为100分,及格线为60分，达不到及格线的，不予录用。

　　(三)体检

　　按照考核成绩由高分到低分排序，按照实际招聘岗位人数等额确定参加体检人员。体检项目、标准暂参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

　　(四)考察

　　考察由我单位组织实施，根据拟聘用岗位的要求，通过查阅档案、函调等多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习及表现等情况。

　　(五)公示及聘用

　　根据考试(考核)和体检结果，经单位党委集体研究后，确定拟聘用人员名单，上报市卫生健康委员会审核后，填写《2019年天津市第一中心医院公开招聘拟聘用人员公示表》，对拟聘用人员，按有关规定在天津市卫生健康委员会网站(wsjk.tj.gov.cn)、天津卫生人才网站(www.tjwsrc.com)及我单位网站(www.tj-fch.com)公示7个工作日。

天津公务员考试网(tj.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！