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根据具体岗位需求进行面试,主要考核岗位所需的专业知识、业务能力和综合素质。
4.笔试
没有在直接面试招聘中确定聘用人员的岗位和其他招聘岗位将委托第三方组织笔试,笔试时间地点另行通知。
5.考察和体检
根据面试成绩或综合考试成绩(50%笔试+50%面试)从高到低顺序确定考察对象,考察内容包括思想政治表现、道德品质、综合素质、学术能力等情况。
根据考察结果,组织拟接收毕业生进行体检,体检的项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定,体检不合格人员将不予录用。
6.确认拟录取名单及公示
拟聘用人员将在天津市气象局网站向社会进行公示,公示时间不少于7个工作日。根据公示结果,确定正式录用人员。
7.签订聘用合同
按照《事业单位人事管理条例》的规定,订立聘用合同,办理聘用手续。具有博士研究生学历,并获得博士学位,一经聘用,外地生源毕业生可享受每月2000元租房补助,本地生源毕业生可享受每月1000元租房补助;具有硕士研究生学历,并获得硕士学位,一经聘用,可享受每月800元租房补助,补助时间为3年。
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天津市气象局
2019年11月8日
天津公务员考试网(tj.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!
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