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2.受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的。
3.在所在单位近三年年度考核结果有“不称职”的。
四、招聘程序
(一)公开报名
通过招聘网站或电子邮件报名。
(二)资格审查
根据招聘岗位要求和报名资格条件对应聘人员进行资格审查。
(三)评价与测试
对资格审查通过人员进行履历分析、笔试或面试。
(四)体验及聘用
拟聘用人员体检合格者予以聘用。
五、报名时间、方式及要求
(一)报名时间
报名截止日期为2019年7月31日。
(二)报名方式
本次公开招聘采取网上报名方式。符合招聘条件人员下载并填写《应聘人员登记表》(见附件2),将其和相关材料(扫描件),通过电子邮件发送至指定电子邮箱。
(三)有关要求
1.须提供的相关材料包括:
身份证、学历学位证书(含初始学历)、专业技术资格证、执(职)业资格证书、职称证书、培训证书、获奖证书以及研究分析报告、专业论文或专著等;
2.应聘材料文件名请按照“应聘岗位名称-本人姓名”的方式命名,例如:产品开发-李××。
3.公司将以电话、短信或电子邮件方式通知笔试或面试事宜,请准确填写联系方式。
六、相关事项
(一)用工方式:与氢能公司或子公司签订劳动合同(其中技术工人为劳务用工方式),按照国家相关规定享受社会保险待遇。
(二)办公地点:北京市昌平区未来科技城或宁波市。
(三)应聘材料须真实可靠,如有不实、造假,取消聘用资格。
(四)聘用人员在原单位的调动(离职)手续由本人负责办理。在规定时间内未能办理完调动(离职)手续的,不予聘用。
七、联系方式
联系人:陈老师、徐老师
电话:010-56681791、010-56681998
邮箱:spichehr@spic.com.cn
天津公务员考试网(tj.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!
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